ニッコー保障株式会社

募集要項

[勤務先]

〒007-0835 北海道札幌市東区北35条東9丁目2－28

[最寄り駅]

地下鉄 「新道東駅」 徒歩12分

[勤務先の変更]

なし

[現場]

札幌市内・近郊中心
※ご希望・お住まいなども考慮の上、現場をお任せします。
※お住まいの場所により、現場までの乗り合いも可能です。

[受動喫煙防止措置]

屋内禁煙

[採用予定人数]

5名

[期間の定め]

あり

[期間]

試用期間3カ月終了後から1年毎の更新
※更新時期は毎年6月末です。

[契約の更新]

あり（原則更新）

[契約の上限]

なし

[仕事内容]

工事現場などで歩行者や車両の誘導を行う交通誘導警備のお仕事です。
難しい作業はありません。未経験の方も研修がありますので安心してスタートできます。
現在は20代〜70代まで幅広いスタッフが活躍中。まずは話を聞くだけでもOKです。

[仕事内容の変更]

なし

[求める人物像]

未経験者応募OK、主婦（夫）応募OK、シニア応募OK、学生応募OK、扶養内OK、ブランクOK、長期（3カ月以上）勤務できる方

[年齢]

18歳以上（例外2）
（例外事由2号）労働基準法等の規定により年齢制限が設けられているため
（警備業法により）

[時間]

◇日勤／8：00〜17：00（休憩1時間／実働8時間）
◇夜勤／21：00〜翌6：00（休憩1時間／実働8時間）
※夜間の割増賃金は法定通り支給いたします。
※現場により多少時間帯の変動があります。
※日勤のみも可能です。

[勤務日数]

週1〜5日の勤務
※勤務日数はご希望通りに対応いたします。
※平日のみの勤務も可能です。

[休暇]

有給休暇

[給与]

◇無資格者／日給10,000〜11,700円
◇交通誘導資格保有者／日給10,500〜12,200円（一律資格手当500円含む）
※法定研修20時間有（時給1,075円×20時間=21,500円支給）

[月収例]

＜扶養内勤務の場合＞
月収70,000〜85,400円（日給10,000〜12,200円×月7日）
＜週3日勤務の場合＞
月収120,000〜146,400円（日給10,000〜12,200円×月12日）
＜フルタイム・配偶者・子2名の場合＞
月収260,000〜308,400円（日給10,000〜12,200円×月22日+家族手当40,000円）
※別途、各種手当があります。

[待遇]

◇車両持込みの方は別途手当あり（詳細は下記の諸手当項目参照）
※例／同乗手当450円+遠隔手当1,075円+車両借上手当600円+車両待機補助560円=計2,685円が支給されます。

[諸手当]

◇土日手当（500円／日）
◇夜勤手当（500円／日）
◇交通費規定支給（公共交通機関全額、自家用車の場合20円／km）
◇家族手当（配偶者手当／月10,000円、子供手当／月15,000円※最大月55,000円※規定有）
◇入社祝い金あり（最大9万円）
※無資格者／30日稼働で3万円、60日稼働で3万円で計6万円支給。
有資格者／30日稼働で4.5万円、60日稼働で4.5万円で計9万円支給。
◇特別手当年2回（実績2万〜10万円／回）
◇同乗手当（150円／人※車に乗せた場合に支給）
◇遠隔手当（1,075円／回※当社規定の遠方に行った場合に支給。遠方同乗者は400円／回）
◇車両借上手当（普通車は600円／回、軽自動車は500円／回）
◇冬季夏季車両待機補助（560円／回※当社規定の時期に車内で休憩・待機した場合にエアコン・暖房分のガソリン代として支給）
◇車両保険料補助（1,300円／月※車両借上げ契約の際に任意保険を業務使用に変更してもらうため補助として支給）
◇他、出張手当、永年勤続手当・その他慶弔金など

[福利厚生]

各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、日払い・週払い可（規定有）、制服貸与、日給保証あり（短時間で現場が終了しても全額保証、当日稼働前に現場が中止になった場合は日給の60％保証あり）、さぽーとさっぽろ加入（各種優待特典や退職金制度有）、誕生日QUOカード（5,000円支給）、保育料補助あり（規定あり）

[昇給・賞与]

昇給有（前年度実績2回あり）

[試用期間]

試用期間3カ月有（同条件）
※法定研修期間（20時間）は時給1,075円となります。

[安心して働けるポイント]

急なお休み･早退OK（可能な限りご対応しています）、長期休みOK、看護休暇有、産休･育休有、お子さん連れでの面接OK、子育てママ活躍中、未就学児ママ活躍中、研修有、期間限定（転勤に伴うなど）勤務OK、扶養控除内勤務OK、週20時間未満の勤務（社保対象外）、車通勤OK、ブランクOK

★＜育休から復帰して4カ月目のスタッフより＞
当社は育休取得者へのサポートがとても充実しています。
復帰前・復帰後・数か月後など、希望に合わせて丁寧に面談をしてくれました。
私は保育園探しも協力していただき、提携保育園の紹介や保育料の補助制度のおかげで本当に助かっています。
子どもの急な発熱などによる突発的なお休みや早退にも柔軟に対応してもらえるので、子育てと仕事を両立できる環境です。
子育て中の方も安心して活躍できる職場ですので、ぜひご応募ください！
一緒に働けるのを楽しみにしています！
★ホームページにはスタッフインタビュー、インスタグラムには職場の雰囲気が伝わる動画も投稿しています！
気になる方はぜひご覧ください！
★北海道の人材確保支援事業の一貫で、就労者が対象となる奨励金がございます。支給対象となる場合がありますので、詳細は面接時にご説明いたします。

※資格欄に「例外」等の表示がある場合、その内容はこちらを参照して下さい。