ワタキューセイモア株式会社

募集要項

[勤務先]

国立大学法人旭川医科大学 旭川医科大学病院
旭川市緑が丘東2条1丁目1-1

[最寄り駅]

◇JR 「西御料駅」 徒歩26分
◇JR「緑が丘駅」から車5分
◇JR「旭川駅」から車11分

[勤務先の変更]

なし

[受動喫煙防止措置]

屋内禁煙

[期間の定め]

あり

[期間]

1年ごとの更新（7月1日〜翌年6月末日※初年度は6月末日まで）

[契約の更新]

原則あり（本人と面談の上、契約期間満了30日前までに以下を判断(1)契約期間満了時の業務量(2)勤務成績、態度、能力(3)会社の経営状況(4)従事している業務の進捗状況(5)業務に耐えうる社員の心身状況※業務の都合により、社員の職場、職種及び就業時刻、休日、労働条件を変更することがあります。）

[契約の上限]

なし

[仕事内容]

手術が終わったお部屋での作業をお願いします。
具体的には、
・床面のモップ掛け
・証明などよく触る部分の清拭
・コード類の整理など

[仕事内容の変更]

あり（会社が定める範囲※本人の希望を考慮）

[求める人物像]

未経験者応募OK、ブランクOK
主婦（夫）応募OK、フリーター応募OK

[年齢]

20歳以上（例外2）
（例外事由2号）労働基準法等の規定により年齢制限が設けられているため

[時間]

8：00〜23：00のうち、実働8時間・休憩1時間のシフト制
＜シフト例＞
・8：00〜17：00
・8：30〜17：30
・10：30〜19：30
・13：00〜22：00（遅番手当として1回1,000円支給）
・14：00〜23：00（遅番手当として1回1,000円支給）
※週単位で早番→中番→遅番→中番…のように遅番→早番といった無理なシフトにならないように調整します。
※平均所定労働時間／月173時間前後
※遅番勤務後、終電や終バスに間に合わない場合はタクシーチケットを支給します。
※遅番の場合は最大2時間まで休憩OK（中抜けできるので、一度帰宅することも可能です）

[残業]

原則残業なし
※業務の状況によっては残業をお願いする場合が稀にあります。

[休日]

完全週休2日制（土曜・日曜・祝日）

[休暇]

＜育児に関連した制度＞
プレママ休暇制度(通院・休業等の特別休暇：5日)
育児目的休暇制度(出産支援・育児の為の慶弔休暇：5日)
産前産後休暇、育児休暇制度
その他育児・介護支援制度あり（当社規定あり）

[給与]

時給1,300円

[月収例]

月173時間＝月227,900円+交通費

[待遇]

正社員登用制度有

[諸手当]

交通費規定支給（2km以上で上限なしの実費支給）

[福利厚生]

各種社会保険完備（勤務時間による）
制服貸与、マスク支給
誕生日記念品（クオカード1,000円分プレゼント※入社3カ月経過後）
社員紹介制度有（規定あり／スタッフの紹介で入社した場合、紹介した方・された方へお祝い金プレゼント）
給与支払日：月末〆・翌月15日払
パパ・ママサポート制度（1年間おむつとおしり拭き支給※入社半年経過後、1歳までのお子さんがいる方が対象）
＜宿泊施設の優待割引制度＞
朝里川温泉のリゾートホテル「朝里クラッセホテル」のコンドミニアムが【1室（1〜6名）7,000円】でご利用いただけます
（おひとりにつき年2回までご利用可能）

[試用期間]

試用期間3カ月有（同条件）

[関連リンク]

お仕事内容はコチラから

※資格欄に「例外」等の表示がある場合、その内容はこちらを参照して下さい。